自负自卑型人格的表现

自负和自卑虽然看似两个相反的词语，但在某些人的心理中却可以共存，并且互相影响。这种心理状态就被称为自负自卑型人格。这种人格类型的表现很多，下面将从多个角度进行分析。

自负自卑型人格的表现

1. 表现在行为上

自负自卑型人格的一个主要表现就是对他人的评价很敏感，看待他人的方式非常狭窄。容易因为自己的立场和观点而产生偏见。例如如果某个人的意见与他们不一致，他们经常会产生拒绝和否定的态度。并且，他们可能会显得非常不耐烦和疏远，特别是在交流时，容易表现出不耐烦和不尊重的行为。再比如，这种人群会为了达到自己的目的而透过歪曲、夸大谎言、不择手段来掩盖自己的缺陷。

2. 表现在情感上

自负自卑型人格倾向于把自己的情感发泄在他人身上，从而使别人感到压力。他们容易将自己的生活不顺、压力沉重、困难重重等情感倾向于他人身上，这种情感通常需要得到大幅弥补。他们觉得向他人倾诉可以获得认同感和价值感，但是对别人而言，这种情感压力会极大影响他们的内心感受。同时，如果得到的反馈不符合其自身期望，就会让他们觉得自己不被接受、不被尊重。

3. 表现在交友上

自负自卑型人格的人往往对于社交活动有一种特殊的关注。他们可能有很多的趣味爱好，但是很少遇到和自己兴趣相同的人。他们会寻找和自己保持一致的人来得到认同和同伴。但是，当他们与这些人接触时，可能会表现出傲慢和自大，以显示自己的价值。这样的行为不仅会让别人感到不快，还会损害他们的某些友谊。

4. 表现在工作上

自负自卑型人格的个体对于自己的职责、职业生涯和成就感的表达非常强烈。他们有时会因为自己的位阶、收入和职务而感到自豪和傲慢。这种自豪和傲慢能够让其在工作中表现得无比出色、尽职尽责，但是往往会忽视自己的不足之处，犯错的时候不容易直面问题或者与别人建立有效的合作关系。这样的行为也会令其他同事对于这种人格感到不满。

总之，自负自卑型人格的表现是非常复杂的。他们的行为模式不仅会对自己产生一定的影响，还会对他们的周围人员产生负面影响。因此，了解此种人格类型特征，有需要对他们关注和理解的人应该采取更加推崇和宽容的态度，并协助他们建立一种更为积极阳光的心理状态，提高个人的鉴别力，更好地适应社交和工作环境。

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