测八维和MBTI不一样
测八维和MBTI不一样
随着人们对自我认知和个性发展的越来越关注,许多人都会选择进行个性测试以了解自己的性格特点。常见的两种测试方法是八维和MBTI测试。虽然这两种测试都可以帮助人们了解自己的性格特点,但它们的本质和使用方法不同,导致了不同的测试结果。本文将从多个角度分析这两种测试的不同之处。
1. 测试方法和原理
八维测试是一种基于语境判断和心理属性测量的测试方法,通过对个人多个方面的评测来分析个人的性格特点。而MBTI测试则是基于Jung的心理学理论研发而成的,测试参考人的感知、情感、思考和直觉四个方面的特点,将人归为16个分类。由于测试原理不同,个性特点的描述也有差异。
2. 测试结果的标注形式
在测试结果的标注形式上,MBTI测试将16种人格类型分成了4个维度:外向(E)-内向(I)、感性(S)-直觉(N)、思维(T)-情感(F)、判断(J)-知觉(P)。而八维则采取的是属性具体分值标注的方式,包括色彩、动物、交通工具、珠宝、音乐等等。
3. 适用范围和定位目的
MBTI测试定位于帮助个人了解自己的性格类型,发现个人潜在的天赋,优化自我成长和人际互动。而八维测试则适用于企业和组织内部人员选拔、职业规划、组织人力资源管理等方面。因此,两种测试适用的场景不同,也导致了测试结果的不同。
总之,虽然八维和MBTI测试都是可以帮助人们了解自己性格特点的测试方法,但它们的本质和使用方法不同,导致了测试结果的不同。选择何种测试方法,应根据个人和组织的需求来选择。
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