职业倦怠的影响因素有哪些？

职业倦怠的影响因素有：

1、工作竞争压力大

工作竞争压力大是导致职业倦怠出现的第一个原因，由于工作竞争压力大，上班族整天忙于工作上的事，缺乏个人的生活，就容易出现身心疲惫的想象，工作人就会对工作产生厌恶感，进而出现职业倦怠。

2、负能量的传递导致职业倦怠

如果个人处在一个充满着负能量的团队里工作，就会被这种不良的情绪所传染，进而对工作失去积极性。一个人辞职，其他人也就跟着辞职或出现职业倦怠。

3、工作过于繁忙薪资与工作内容不匹配

工作过于烦恼，天天都要加班，工作内容与工资不匹配，也是造成职业倦怠的重要原因。因为这些会直接影响到一个人的生活，并左右他们对工作的热情。