题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
员工每三个月进行岗位技能考核，以确保其岗位柔性水平。员工培训新岗位、离开岗位（）个月以上需要重新培训、复训上岗
A.2个月
B.3个
C.4个月
D.6个月
答案
B、3个
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A.2个月
B.3个
C.4个月
D.6个月
答案
B、3个
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A.提高员工岗位柔性，提高员工技能水平
B.稳定生产线速度，稳定产品质量
C.降低人机工程问题对员工身体的伤害
D.提高员工积极性，促进团队凝聚力
E.确保正常的人员轮休
A.线上使用离职审批流程，人力资源岗位
B.线上使用离职审批流程，员工所在部门
C.线下离职审批表，人力资源岗位或员工所在部门
D.线上使用离职审批流程，人力资源岗位或员工所在部门
A.所有人员必须佩戴口罩至保安部打卡室进行体温检测
B.未佩戴口罩体温异常者不得进入酒店
C.所有员工在进行生产经营活动及休息时间皆须佩戴口罩都防护用品
D.以上均正确
A.应把该员工调离放射岗位
B.员工不愿意调离，签署知情同意后，继续上岗
C.根据剂量监测情况和医院防护情况，再做处理
D.与职业病医生和员工沟通，对工作岗位进行重新评估
A.半年
B.1年
C.2年
D.3年A 473电工、焊工、架工、司炉工、爆破工、机操工及起重工、打桩机和各宗机动车辆死机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外。还要经过()。
E.专业安全技术教育
F.安全生产仪式和安全管理水平教育
G.三级安全教育
H.遵章守纪、自我保护能力教育
